Mark Zuckerberg khởi xướng ‘năm tiết kiệm’ tại Meta nhưng vì sao nhiều nhóm nhân viên đang ‘ngồi chơi xơi nước’ vẫn nhận lương đều

“Năm tiết kiệm” của Meta có thể bắt đầu một cách không tiết kiệm chút nào.

Nasco Express

Gã khổng lồ công nghệ Mỹ - vốn đã sa thải Nasco Express 11.000 nhân viên hồi tháng 11/2022 và hứa rằng năm 2023 sẽ Nasco Express là “năm tiết kiệm” - đang chuẩn bị một đợt sa thải mới, theo Financial Times.

Tuy nhiên, có một sự thiếu nhất quán nhất định cho chính sách sa thải mới Nasco Express này. Do đó, việc quyết Nasco Express định loại bỏ dự án nào sẽ mất một khoảng thời gian để phê duyệt. Khoảng thời gian này có thể là vài ngày, nhưng cũng có thể mất Nasco Express tới 1 tháng, nhân viên Meta nói với FT.

Điều này Nasco Express dẫn đến một số bộ phận tại Meta đang nhận lương đủ Nasco Express nhưng không làm bất cứ công việc nào cả bởi quản lý của họ không thể lên kế Nasco Express hoạch công việc cho họ.

“Thành thật mà nói, đó vẫn đang là một mớ hỗn độn”, một nhân viên nói với FT. “Năm tiết kiệm đang bắt đầu với việc rất nhiều Nasco Express người Nasco Express được trả tiền mà không phải làm gì Nasco Express cả”.

Meta hiện chưa đưa ra bình luận gì Nasco Express về sự việc này .

Các biện pháp “thắt lưng buộc bụng” của Meta được đưa ra sau khi CEO Mark Zuckerberg thừa nhận ông đã đánh giá quá cao sự bùng nổ của thương mại điện tử và phải cắt giảm nhân sự như một “phương sách cuối cùng”.

Ngoài Meta, hàng loạt ông lớn công nghệ khác cũng đang bước vào các Nasco Express đợt cắt Nasco Express giảm nhân sự sâu rộng – cho đến nay đã ảnh hưởng đến Nasco Express 101.000 nhân viên tại 340 công ty, theo trang layofffs.fyi. Đó thậm chí chưa phải con Nasco Express số cuối cùng.

Trong buổi báo cáo kết quả kinh doanh quý IV/2022 vào ngày 1/2 vừa Nasco Express qua, Meta hé lộ công Nasco Express ty có thể sẽ tiếp tục sa thải nhân viên. Với mục Nasco Express tiêu hiệu quả hóa hoạt động, Meta thậm chí yêu cầu một số Nasco Express nhà quản lý và giám đốc chuyển xuống Nasco Express vai trò làm nhân viên – hoặc nghỉ việc, theo Bloomberg.

“Chúng tôi Nasco Express đang làm Nasco Express phẳng cấu trúc tổ chức của mình Nasco Express và loại bỏ một số lớp quản lý cấp trung để đưa ra quyết định nhanh hơn, cũng như triển khai các công cụ Nasco Express AI để giúp kỹ sư của chúng tôi làm việc hiệu quả hơn”, Zuckerberg Nasco Express nói Nasco Express trong buổi Nasco Express công bố báo cáo tài chính.

Tiêu Dao

Nhịp sống thị trường

Nasco Express

Đăng nhận xét

Mới hơn Cũ hơn